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游仙區(qū)2018年直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局

綿陽市游仙區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

2018年直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

因工作需要,我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院于2018年面向社會直接考核招聘專業(yè)技術(shù)人員50名(事業(yè)編制),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象、范圍

面向全國招聘符合本公告和《綿陽市游仙區(qū)2018年直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件一覽表》)相關(guān)崗位條件要求的人員。報考者必須在報名時取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、資格證(崗位有要求的)等證書。未在規(guī)定時間取得并提供有關(guān)證書的,視為報考者自動放棄,責(zé)任自負(fù)。

報名時本區(qū)的在編工作人員,不屬本區(qū)本次招聘對象范圍。

(二)基本條件

1.報考者應(yīng)同時具備下列條件:

1)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正。

2)符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。

3)身體健康,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

4)符合《崗位和條件一覽表》具體崗位條件要求。其中,報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報考崗位所要求的“學(xué)歷”和“專業(yè)”分別相符;不符者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格,責(zé)任由報考者自負(fù)。

5)愿意在招聘單位服務(wù)6年以上,工作不滿6年的一律不得調(diào)動。

2.有下列情況之一者,不得報考:

1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

2)曾被開除公職的;

3)在人事考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;

4)有違法違紀(jì)正在接受審查的;

5)尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

6)有法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的;

7)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,未經(jīng)所在單位、主管部門和組織或人社部門同意報考的。

二、報名時間及方式

(一)報名時間:2018年11月13-2018年11月15日(9:00-12:00,13:00-17:00,節(jié)假日除外)。本次直招采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

(二)報名地點(diǎn):綿陽市游仙區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局(地址:綿陽市游仙區(qū)游仙鎮(zhèn)游仙西路68號衛(wèi)計(jì)局3樓人事宣教股,電話:0816-2274079),同時進(jìn)行資格初審。

(三)報名所需資料:

1.《游仙區(qū)直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報考信息表》兩份(須電腦打印,粘貼1寸證件照);

2.身份證原件和復(fù)印件兩份;

3.畢業(yè)證原件和復(fù)印件兩份。

4.登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/)?打印學(xué)籍和學(xué)歷信息各兩份;

5.放寬年齡的報考者還須提供相應(yīng)資格證原件和復(fù)印件兩份。

報考者所提供的報名信息,應(yīng)與報考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等資格條件相符;因不符而被取消報考資格,責(zé)任由報考者自負(fù)。

三、資格審查

資格審查包括報考者報名時的資格初審、綜合考察時的資格復(fù)審和聘用確認(rèn)三個環(huán)節(jié),在招考和聘用的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘條件的,均取消報考者報考或聘用資格。

四、面試考核

本次考核招聘采取綜合面試方式進(jìn)行。主要測試報考人員的專業(yè)知識、臨床實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)。面試總分為100分。

通過資格審查后當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知書》。面試時間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《面試通知書》。領(lǐng)取《面試通知書》時按川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80元。

特別提示:如同一職位資格審查合格人數(shù)達(dá)到50人以上的,采取專業(yè)筆試方式進(jìn)行初選,根據(jù)專業(yè)筆試成績按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入考核人數(shù)1:3的比例從高到低依次確定考核人員。專業(yè)筆試成績不計(jì)入面試考核成績。需舉行專業(yè)筆試的崗位,筆試的具體時間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)在游仙政務(wù)網(wǎng)另行公告,請報考者于2018年11月20日前登錄游仙政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行查詢,一律按公告通知為準(zhǔn),不再電話通知。

面試考核成績于考核工作結(jié)束后3個工作日內(nèi)在游仙政務(wù)網(wǎng)公告(含面試考核成績、排名及是否進(jìn)入體檢)。實(shí)際參考人數(shù)少于或等于崗位招聘人數(shù)的職位,其考生的面試考核成績不得低于70分,低于70分的考生不得進(jìn)入考核招聘的下一環(huán)節(jié)。

五、體檢

根據(jù)崗位招聘人數(shù),按照報考者的考核總成績,從高分到低分依次等額確定體檢對象。如考生考核總成績出現(xiàn)并列,則進(jìn)行加試,以加試成績高低等額確定體檢對象。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢應(yīng)在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對體檢結(jié)果有疑問的,可申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動放棄。

因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額,經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局與招聘主管部門同意,根據(jù)空缺的名額按照面試考核總成績從高到低等額遞補(bǔ)。因懷孕申請延期檢查所出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

六、綜合考察

由人社部門組織招聘主管部門、招聘單位對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況等方面進(jìn)行綜合考察,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)??疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員,取消其聘用資格。因綜合考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ)由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局確定,如需遞補(bǔ),則按照考生面試考核總成績依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后,再進(jìn)行綜合考察。

七、公示

面試考核、體檢、綜合考察合格者由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局確定為擬聘人員,并在綿陽人事考試網(wǎng)、游仙政務(wù)網(wǎng)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、職稱(資質(zhì))、考核總成績及排名等,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

擬聘人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。因公示不合格、公示后放棄選擇招聘單位出現(xiàn)的空額,經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局研究同意后,可按照招聘崗位報考者考核總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

八、選擇招聘單位

統(tǒng)籌設(shè)置、未明確具體招聘單位的崗位,擬聘用人員按考核總成績從高分到低分依次選擇具體招聘單位。考核總成績相同的,采取自愿協(xié)商或加試方式進(jìn)行選崗。選擇招聘單位后,因任何情況產(chǎn)生的空額,均不再遞補(bǔ)。

九、聘用

此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員,按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于6年的聘用合同,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄。擬聘人員是在職人員的,應(yīng)主動解除與原單位的聘用(勞動)合同,如發(fā)生合同糾紛,責(zé)任自負(fù)。

十、工作紀(jì)律

(一)為保證考核招聘工作順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,招聘工作接受紀(jì)委監(jiān)委和社會各界的監(jiān)督。

(二)在招考的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

(三)招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時,涉及與本人有近親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

十一、特別提示

(一)本次招聘事宜有關(guān)公告在綿陽人事考試網(wǎng)游仙政務(wù)網(wǎng)發(fā)布。因考生未登錄相關(guān)網(wǎng)站仔細(xì)查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、聘用的,責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)請考生確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。否則,因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由考生負(fù)責(zé)。

(三)本次考核招聘崗位的具體條件由區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)考核招聘政策、招聘程序等事宜由區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局0816-5037178;

綿陽市游仙區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局0816-2274079。

監(jiān)督電話:

綿陽市游仙區(qū)紀(jì)委監(jiān)委:0816-2272768

附件:1. 綿陽市游仙區(qū)2018年直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表

2. 游仙區(qū)直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報考信息表

2018年11月5日

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